De Management Opleider is een initiatief van Karin Biegel en Marischka Setz. Vanuit verschillende hoedanigheden zijn we al jaren individueel en gezamenlijk betrokken bij het helpen, begeleiden en opleiden van managers, leidinggevenden en staf-professionals die op het middenveld van de organisatie werken. We zetten ons in voor het structureel verbeteren van organisatie door dit middenveld beter, sterker en professioneler in haar rol binnen de organisatie te zetten. Dat doen we op verschillende manieren:
Consultancy
Soms heeft een organisatie gewoon ‘on the job’ hulp nodig om aan te wijzen waar vraagstukken en problemen zitten. Daar helpen we graag bij.
Heb je vragen of uitdagingen bij bijvoorbeeld:
- Het vinden en beschrijven van een goede strategische koers die de organisatie de komende jaren vooruithelpt…
- Hoe het management team samenwerkt en stuurt…
- Hoe de organisatie te betrekken bij de realisatie van de koers en de doelen…
- Het vormgeven van een goede en gezonde managementcyclus en PDCA’s in de organisatie…
Neem dan contact met ons op. We helpen graag!
Meestal gaat een consultancy vraag voor ons samen met het vormgeven van een incompany training of opleiding omdat het onze filosofie is dat we als consultant de opdracht hebben de organisatie zo snel mogelijk te leren en te bekwamen om zonder ons verder te kunnen. Dat betekent dat we het belangrijk vinden onze kennis en aanpakken over te dragen op de organisatie zelf.
Incompany opleidingen
In een organisatie kan de behoefte bestaan om een gezamenlijk stap in een bepaalde vaardigheid of manier van werken te maken. In dat geval is een incompany opleiding een voor de hand liggende aanpak.
Bij het ontwerpen en samenstellen van een incompany opleiding kijken we naar:
- Wat heeft de organisatie nodig…
- Waar loopt de organisatie tegenaan…
- Wat zijn situaties die specifiek of uniek zijn voor de organisatie…
- Wat zijn de kernwaarden van de organisatie die we willen borgen…
- Wat zijn methoden en technieken die er al zijn…
- Wat zijn methoden en technieken die we toe zouden kunnen voegen om effectiviteit en efficiency te vergroten…
- etc etc
En daarmee maken we een opleiding op maat, die we altijd zullen ondersteunen met bedrijfskundige en managerial achtergronden en inzichten.
Spelen er zaken in jouw organisatie waarmee er voor ene brede groep managers, leidinggevenden en staf-professional een stap voortgemaakt moet worden? Neem dan contact met ons op. We helpen graag!!
Open inschrijving opleidingen
Op basis van onze ervaring, vragen die we in de praktijk tegenkomen, de meest recente ontwikkelingen en inzichten, maken we zelf ook opleidingen en trainingen die je als manager, leidinggevende en staf-professional in kunt zetten om je eigen ontwikkeling vorm te geven. Op deze site vind je een overzicht van deze opleidingen en trainingen.
Onze opleidingen en trainingen voldoen aan de volgende eisen:
- We gaan in op de meest actuele inzichten uit (wetenschappelijk) onderzoek
- We gaan uit van de nieuwste inzichten, maar de opleidingen en trainingen draaien altijd om de toepassing – wat kun jij er als manager, leidinggevende en staf-professional mee in jouw werk?
- We leiden niet op tot erkende diploma’s – je kunt bij veel van onze opleidingen wel ene diploma krijgen, maar dat is een diploma van De Management Opleider en is een manier om aan anderen te laten zien dat je een up to date management opleiding op het betreffende gebied van management hebt gedaan
Ga naar het overzicht van onze opleidingen en trainingen…
Onze voorwaarden en onze kwaliteit
Voor alle vormen van opleidingen en diensten die we leveren zijn onze algemene voorwaarden van toepassing. Je kunt onze algemene voorwaarden hier vinden.
Omdat we weten dat we mensenwerk leveren en we veelvuldig leercycli doorlopen om onze dienstverlening steeds beter te maken en dus op een hoog niveau te houden hebben we ook een kwaliteitshandboek.